Financial Reward

Financial Reward,yupono B, Karyawan sebagai asset organisasi merupakan insan yang sangat komplek dan mempunyai permasalahan sangat luas, perlu mendapatkan perhatian yang sungguh-sungguh, karena mereka memerlukan eksistensi dan pengakuan, makaorganisasi yang memperdayakan mereka perlu memperhatikansistim rewards yang mampu mendorong motivasi kerja mereka.
Perhatian yang perlu dilaksanakan adalah pemberian gaji yang cukup dan sesuai dengan kemampuan organisasi, yang didukung oleh penilaian individu yang dilaksanakan bersarkan pada Jobdes, Key Performance Indicator yang didasari oleh job grading dan penyusunan kompunen gaji.Selengkapnya download di sisi

Author: Yupono Bagyo

Sebagai dosen di STIE Malangkucecwara sejak tahun 1982 di bidang Business Statistics mendasari riset-riset di bidang HR Management. Selain menempuh pendidikan formal di Universitas Brawijaya dan Universitas Aerlangga, juga memegang certificate human resources professional